La cultura organizacional del Centro en la gestión del liderazgo del director en los Centros Educativos del nivel primario, del Distrito Educativo 16/07 de Villa La Mata / Noel Antonio Vásquez Morales, Nicauris Agramonte ; asesor Martín Santos Adames

Por: Vásquez Morales, Noel Antonio [sustentante ]Colaborador(es): Nicauris Agramonte, Morales [sustentante ] | Santos Adames, Martín [asesor ]Tipo de material: TextoTextoIdioma: Español Editor: Cotuí, Republica Dominicana : UTECO, 2022Descripción: iii, 88 hojas : Ilustraciones ; 28cm. + 1 CD-ROMTema(s): Cultura organizaciónRecursos en línea: Haga Click Aquí para Descargar en Texto Completo Nota de disertación: Tesis (Maestría en Gestión de Centros Educativos) --Universidad Tecnológica del Cibao Oriental, 2022 Resumen: El presente trabajo de grado tuvo como objetivo general Identificar los patrones de interacción entre el liderazgo y la cultura organizacional que influyen en el cambio educativo en los centros del nivel primario del Distrito Educativo 16/07, Municipio Villa la Mata, Provincia Sánchez Ramírez Republica Dominicana, el cual se justificó por las recomendaciones derivadas que ayuden a mejorar los desempeños educativos en los recintos de estudio. Metodológicamente: lu investigación fue de tipo descriptiva, con enfoque mixto y diseño no experimental sobre una población de 89 docentes de la cual se extrajo una muestra de 28,
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GCE 2022 R49 Gestión de laa convivencia escolar de los docentes y alumnos de los Centros Educativos del nivel primario, Distrito Educativo 16-01 / GCE 2022 R63 Estrategias metodológicas utilizadas para el desarrollo de competencias de razonamiento matemático en los alumnos del segundo ciclo del nivel primario zona urbana, Distrito Educativo 16-01 / GCE 2022 U55 Liderazgo del equipo de gestión en las acciones pedagógicas de los Centros Educativos del nivel primario del Distrito Educativo 16-03 de Cevicos, Provincia Sánchez Ramírez, año escolar 2021-2022 / GCE 2022 V17 La cultura organizacional del Centro en la gestión del liderazgo del director en los Centros Educativos del nivel primario, del Distrito Educativo 16/07 de Villa La Mata / GCE 2022 V176 Integración y liderazgo del equipo de gestión en el proceso educativo en el primer ciclo del nivel secundario del Distrito Educativo 16-01, zona urbana de Cotuí, año escolar 2021-2022 / GCE 2022 V37 Gestión estratégica del plan operativo anual de los Centros Educativos del Distrito 06-10, Jima Abajo, año escolar 2021-2022 / GCE 2022 V371 Compromiso del equipo de gestión en la puesta en ejecución de la competencia científica y tecnológica en los Centros Educativos del nivel secundario, Distrito Educativo 16-01, Cotuí, año 2021-2022 /

Tesis (Maestría en Gestión de Centros Educativos) --Universidad Tecnológica del Cibao Oriental, 2022

Incluye referencia bibliográfica e índice

El presente trabajo de grado tuvo como objetivo general Identificar los patrones de interacción entre el liderazgo y la cultura organizacional que influyen en el cambio educativo en los centros del nivel primario del Distrito Educativo 16/07, Municipio Villa la Mata, Provincia Sánchez Ramírez Republica Dominicana, el cual se justificó por las recomendaciones derivadas que ayuden a mejorar los desempeños educativos en los recintos de estudio. Metodológicamente: lu investigación fue de tipo descriptiva, con enfoque mixto y diseño no experimental sobre una población de 89 docentes de la cual se extrajo una muestra de 28,

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